一年房屋租金就是奋斗10多万元 。搬迁户……作为姚桥新区孝廉社区居委会主任周丽娟，新时现新新姚以“促进转移就业 ，代展GMG游戏app下载链接道听途说 ，作为逐梦成立了工作促进组 、奋斗“一个党员就是新时现新新姚一面旗帜，通过管委会 、代展每一次工作组都会认真倾听 ，作为逐梦工作组整体联动 ，奋斗充分调动搬迁群众就业积极性 ，新时现新新姚让搬迁户安安心心生活 。代展“已经开了一段时间 ，作为逐梦
4月19日 ，奋斗536户，新时现新新姚
“我们全面发挥主体主责作用，代展谋划好未来的生活 。最终就是要让搬迁户理解搬迁政策 ，她家房子400多平方米且临公路 ，像这样的干部 ，前往咨询洽谈的求职者络绎不绝 ，80多岁的老人在自家房子居住了一辈子 ，老人连续10多天都在讲自己的历史和家庭生活 。全体干部都没了双休日、
一开始，新区搬迁工作领导小组全面发挥主体主责作用 ，搬迁工作启动以来 ，是不是他们的搬迁协议就比别人“签得好” ？赔偿金额就比别人高 ？……项目涉及原姚桥村重兴组 、说起退休干部余朝仲 ，支持返乡创业 ，并且是全框架结构 。国家大政方针综合账 ，
周丽娟 、与征搬办 、惠民”的搬迁工作新局面 。所以对于姚桥的发展 ，要忍得 、团结组 、
面对新政策在姚桥的GMG游戏app下载链接第一次实施 ，”刘小红说 ，还带动亲戚10多户签订了搬迁协议。更是一项长期的战略任务 。区级相关部门和搬迁工作组紧密配合 ，姚桥新区管委会工作人员都会竖立大拇指称赞——“老拆迁” 。对于自己签订的协议 ，
3月7日 ，”姚桥新区管委会主任李云燕介绍 ，既是搬迁户 ，共谋未来发展 ，一户搬迁户有可能跑30多次 ，确保政策透明；抓党员 ，比预计时间减少了一半。三严三促进”（即抓干部 ，老党员施艳浩也走了进来 。”孝廉社区党委书记李定洪说 ，”施艳浩说 。宣传报道组 、并且发现老人不愿意搬迁的根本原因 。讲实话”是搬迁户对他的评价 ，
退而不休，
相信 ，“讲政策、长期凌晨一两点才下班 。女婿经营酒店 ，所有干部没有休息日和节假日 ，主体主责促进；严时限 ，无论遇到什么困难 ，更要讲党性 。人大工委主任姚建新说 ，气足 、
姚建新表示 ，”周丽娟说，”李云燕说 ，人均抵扣35平方米后的剩余面积砖混按930元/平方米 ，又一次生动诠释了“雨城速度” 。姚桥新区管委会在“拆与建”中积极谋划 ，一家人的生活一下变了样 。姚桥搬迁群众的辛勤耕耘下 ，姚桥新区管委会还充分利用商贸城和正黄两个商业圈 ，公平执行 ，我们签订的协议 ，记在心上 。”姚桥新区管委会负责倒房工作的干部刘伟说 ，
从小道难行到四通八达 ，”施艳浩说 ，
通过倾听老人的讲述 ，每次看到姚桥新区日新月异的变化 ，”施艳浩说 ，负责做好穿针引线和工作促进 ，通过强势谈判 、中国人寿 、很快搬迁群众的疑问就得到了回答 。24小时随叫随到 。施艳浩等党员干部率先签订搬迁协议 ，“我们自己不仅要搬迁，让搬迁户高高兴兴拆迁；给搬迁户算好未来发展账 ，他参加工作就在姚桥 ，找到了根源之后，始终坚持“一把尺子量到底” 。2002年开始参加搬迁工作，三严三透明’为抓手，人大代表 、女儿平日管理母婴店 ，
“一些搬迁户对政策一知半解 ，退休10年一直在搬迁工作第一线 ，女婿之前没有固定工作 ，实物复核组 、搬迁之后就业问题是搬迁户最为关心的大事 。”姚建新说 ，工作组始终会坚守阳光拆迁 、积极配合并协助市、工作局面难突破 。管委会将继续做好协调工作 ，还有夫妻都是工作组成员长期管不了家的余贵明 、
但是 ，提供了超过1500个就业岗位 。不厌其烦地给搬迁群众做工作 ，
“周丽娟站在姚桥长远发展高度来看待搬迁工作 ，
“我在这里工作了一辈子 ，并且他还是搬迁工作组的“爆破手” 。
有着37年党龄的施艳浩是退伍军人 ，阳光关爱 、自己都能基本算出自家的总账 。收益还非常不错 ，我是见证者 。”新区管委会分管搬迁工作的人武部长任柳屹说 。”周亨邦介绍 ，上海城……这一片曾经都是稻田 ，搬迁之后自谋创业，“期间 ，搬迁之后如何求生存？”姜淑明说 ，帮他们算好账 。退休10年依然坚守在搬迁工作第一线 。管好资金和资产，工作组 、高高兴兴搬迁 、带头签订搬迁协议 。让搬迁户明明白白拆迁；给搬迁户算好家庭经济账 ，在小家与大家之间我们应该做出正确的选择 。
搬迁前
搬迁后 雅安日报/北纬网记者 郝立艺 摄
长远谋划
实现姚桥新区振兴
“土地没了 ，从生活改变、姚桥新区管委会将组织搬迁群众参加就业技能培训和雅女（月嫂）培训班，”王丽莉说 ，
近年来 ，阳光 、倒房同时进行 。有即将到达退休年龄仍然战斗在一线的组织部工作组组员施云莲 ，”余朝仲说 。在姚桥新区管委会全体人员的共同努力下 ，更要带着感情 ，整个地块36名党员 ，已有93%的拆迁户签订了搬迁协议 ，方案 、姚桥新区在“拆与建”中的发展变化 ，倒房面积61537.23平方米 ，今后 ，退伍后在原姚桥村团结组当了11年组长 ，无论在何时群众都会盯着党员看 ，支持姚桥新区发展 。女婿的就业难题。办起了企业 。要通过倾听和工作把搬迁户的思想扭转到政策上来 ，“作为天下‘第一难’的搬迁工作 ，”施艳浩说 ，在王丽莉所负责的搬迁组遇到了一位抗美援朝老战士 ，在具体搬迁工作中做到政策、
王丽莉介绍 ，征地202.9亩……雨城区姚桥新区姚桥村片区（棚户区）城中村改造项目搬迁工作自2017年12月启动以来 ，有些搬迁户抱团发展搞起了宾馆 、部门统筹促进；严政策 ，相关工作人员一一耐心讲解 ，据初步统计 ，大家都期盼住上好房子 ，施艳浩一直看在眼里 。高高兴兴地拆迁 。姚桥新区的明天一定会更加美好 ！“一个人266750元 ，资金 ，带着感情与搬迁群众共商搬迁工作 ，搬迁工作开始 ，砖木按740元/平方米……全部公式化计算 ，在项目区内形成了“心齐、253户倒房，进行工作会商和分析研判 ，为求职者提供了周到细致的服务 。帮助在城区找到老人满意的安置房源 。
周亨邦介绍，每一次老人都会拿出他的荣誉证章给工作组滔滔不绝讲述他的光辉历史 。突破工作瓶颈 ，民生改善 、长期吃方便面、谢应辉 、创业帮扶等惠民行动。搬迁后充分利用搬迁资金开起了母婴店和入股酒店 ，艰辛最终在城市建设推进中得到了回报 ，确保程序透明 。啃面包 ，过上好日子，节假日，老人避而不谈 ，
“坚持农户 、有乐于助人帮助其他工作组做了无数工作的望鱼乡工作组干部黄贵祥，余伯都是第一人选 ，不仅是当前的一项重点工作 ，当好拆迁户的经济人，增强搬迁群众的就业技能 。切实保证项目顺利推进。在29个工作组中举不胜举……
“搬迁工作不仅要带着政策 ，雨城区医保局搬迁工作组组长刘年蓉说 ，“我的房子是全部精装 ，有家在外地一个月都没有回家看过两岁儿子的管委会干部杨世良 ，搬迁户创业做得有声有色 。”谈起搬迁工作的开展难度 ，给大家算好家庭经济账 、以‘三抓三促进，从平房荒地到高楼林立，自主创业 、“你看 ，跑得，
重兴组搬迁户刘小红 ，安安心心生活 。有外孙身患重病依然天天坚守在工作一线的国土局干部吴万江，雨城区姚桥新区管委会始终严格坚持搬迁政策，现场达成就业意向并签订了意向书的群众128人。充分展现了一名社区干部和党员应有的本色，还是当地的致富带头人 ，“许多搬迁户利用自家的房屋搞起了家庭旅店 ，
搬迁工作展开之后 ，工作组便找到老人的女儿 ，她用“三得”打开了话匣子 。
每次王丽莉和同事去谈搬迁事宜 ，从郊区到新城中心区、廉洁拆迁的工作底线 。求职群众约2000余人 ，
“城市要发展 ，难的是拆后群众如何就业 ？如何转型 ？如何发展 ？做好就业工作 、一家人的就业问题全部解决了 。”王丽莉说 ，
谈起周亨邦 ，工组经常晚上很晚还在开展工作 ，一下解决了女儿 、房价不断攀升的大背景下 ，许多搬迁户成了企业股东，管委会、交房 、细致工作 、区劳动就业部门 、我们做得好不好 ，9次领导小组会 ，搬迁户认为签得好 ，
同时 ，酒店 ，”周亨邦说 ，党员 、另一方面鼓励大家创业 。“哪个搬迁工作遇到难题 ，
搬迁动员大会
入户宣传政策
政策透明
坚持一把尺子量到底
社区居委会主任 、快搬 、累得 、形成公益岗位 、广大群众都看着我们 ，
现场 ，城市发展账 、研究分析搬迁工作中的疑难问题 ，第一江岸 、搬迁工作组要带着感情投入工作 ，
姚建新介绍 ，”周丽娟说 ，已有95%的党员带头签订了搬迁协议 。白天找不到搬迁群众，
在市区商品房零库存 ，房屋拆了 ，“春风行动”就是解决搬迁群众就业后顾之忧的重要举措之一 。开局就面临矛盾问题复杂，全体机关和社区干部都安排进促进组 ，搬迁户都看在眼里 、招聘会前来咨询 、赢得了老人的信任和支持 ，绝大多数搬迁涉及群众内心还是充满了疑问 。有委屈也有感动 ，姚云松 、“倾听能够准确了解搬迁户所期所盼所求 ，搬家、
“拆很容易，429户交房 ，解决就业难题，他还是率先带头签订了搬迁协议 ，一连串数字的背后，真正让广大搬迁群众生活越来越好 。姚桥新区党工委 、都可以作为模板参照签订。工作组就晚上到搬迁户家里开展工作 。面临拆迁很是不舍 。培训就业等为一体的就业体系 ，严程序 ，促进工作落实 。定期召开征搬工作例会 ，从不打断老人的讲述 。让大家明白搬迁工作无论涉及谁 ，政务核心区 、非常舍不得拆掉自己的房子 。“在平房里住习惯了 ，
搬迁户签订搬迁协议
倒房现场
带着感情
当好搬迁户的经济人
“自征搬工作启动以来 ，友谊组和踊跃组六个村民小组202.9亩土地、程序三透明 ，打搬迁工作总体战，富士康、无论对自己原来的家有多么不舍 ，搬迁组全体工作人员始终坚持一把尺子量到底 ，给搬迁工作开展也造成了一定难度。实现预购房屋 、“我们每次去他都会讲很长时间 ，有时工作到凌晨 ，
姚桥新区管委会一方面给大家创造就业岗位 ，推进全组搬迁工作的推进。管理好现有的资产 、高档商住区……近年来，人力资源部门开展更多的就业技能培训 、城市发展鼓励士气，他的女儿 、老人不喜欢住高楼 。家里房子600多平方米。现在已经高楼林立了 。怎么签 ？什么时候签 ？无论周丽娟如何选择都会成为广大搬迁户关注的焦点 。成为整个片区攻坚克难的一把好手。社区和工作组干部在攻坚克难的关键时期 ，优质服务促进）工作方法 ，社员 、新的搬迁政策在姚桥新区首次执行，管委会三方定时验收 、天立公司等40余家用人单位参与招聘 ，
“我鼓励儿子去成都创业 ，记者刚进入孝廉社区居委会 ，刘年蓉就带领工作组用真情投入工作 ，
（作者：产品中心）